台州市路桥区组织工作
在人民网有自己的阵地啦！
献礼改革开放
共展支部风采
路桥组织工作的风采
在这里得到了集中展示
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在这个宣传阵地里
展示了优秀党员风采
树立了先进支部形象
系列介绍了基层支部工作法
全面呈现了路桥的党建特色
基层支部工作法展播
党的十九大强调，“党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。”
贯彻新时代新要求，坚定不移推进全面从严治党，必须树立“党的一切工作到支部”鲜明导向，把握客观规律，讲究工作方法，循序渐进，持续努力，抓严抓细抓实支部建设各项工作，真正把每一个支部都打造成坚强的战斗堡垒。
下面，小编带你去了解下
路桥颇具特色的基层支部工作法
1“党贤融商”工作法
新桥镇华章村党支部充分发挥党员与乡贤的联系作用，通过事前协商形成共同谋事氛围，事中参与实现村庄裂变发展，事后监督促进工作稳中提升，带动乡贤关心村庄发展与党的建设，参与地方经济发展及转型，助力乡村振兴，走出了一条“党贤融商”的新路子。
2“三三工作法”
桐屿街道上山童村党委以党建为引领，探索实行“三三工作法”。通过绘就三面墙（红马甲志愿墙、积分公示墙、党员微格墙）筑牢阵地强堡垒，制定三张单（制度清单抓规范、服务清单抓示范、项目清单抓重点）围绕中心强服务，组建三色队（红色党员先锋队、蓝色双格服务队、银色夕阳红志愿队）牢记使命树标杆，着力提升党建基础，增强基层党组织的凝聚力、战斗力。
3“菜单式积分法”
路北街道升谷寺村党支部积极探索创新，组织实施了党员管理“菜单式积分法”，通过村民“点单”、支部“派单”、党员“领单”，有效破解了党员参加党组织活动难、党员带头示范作用发挥难、党员表现评价难等问题。
4“十心”工作法
峰江街道蒋僧桥村党支部为破解基层党组织战斗力凝聚力不强、党员干部先锋模范作用发挥不明显等问题，创立“十心”工作法，通过筑牢红色堡垒（红心堡垒凝党心、贴心关爱暖人心、暖心家园聚民心、放心项目安人心），做强服务文章（组建微格、交心联户，严格履单、热心服务，联结网格、安心安居），提振士气信心（打造畅心文化，建设舒心村庄，锻造信心工程），有效增强基层党组织组织力。
5“四季阳光”工作法
路南街道方林汽车4S党总支推行党员“平时亮行”“攻关亮才”“帮扶亮心”的“三亮”行动，创新开展以“爱在春天、清凉夏日、秋日健体、暖冬行动”为主题的“四季阳光”主题党日活动，引导党员做到“三个先”，即“服务群众我当先，服务发展我争先，服务社会我率先”，将党建工作打造成为推动省级服务业集聚示范区——方林汽车产业服务集聚区发展的“红色引擎”。
6“三融三创”工作法
路桥区泰隆银行营业部党支部探索将党建与业务相融合，总结创新了“三融三创”支部工作法，以“红色+特色”的非公党建引领客户创业梦、员工成长梦、企业发展梦。坚持党建重心与企业中心融合，创建助推发展的红色动力，坚持作用发挥与能力提升融合，创建示范引领的红色先锋，坚持红色引领与人文关怀融合，创建凝心聚力的红色文化，实现了党建与发展、银行与客户、组织与党员的同生共长、和合共赢。
7青春党建“4F”工作法
浙江亿利达风机股份有限公司党委突出“激情、向上、活力、奉献”的青春属性，以“孵化、服务、扶持、辐射”为主要内容，创新推出党建“4F”工作法，从党员的源头培养、作用发挥、保障机制、文化影响等方面，全面强化党在企业健康发展中的核心地位和引领作用，不断增强党在广大青年员工中的向心力和吸引力，有力地促进企业的持续健康发展。
8“双色党建工作法”
浙江之恩环保产业园党支部根据园区内企业、人群、党员、资源相对集中的特点，围绕“点燃红色引擎 助推绿色环保”，探索实施之恩环保产业园“双色党建工作法”,通过构建层级化的责任体系、标准化的保障体系、多样化的服务体系，有效推动了园区党建与产业发展的深度融合，让之恩环保产业园的“环保之绿”焕发更多“红色活力”。
9“三同三化三联”工作法
路桥区卫生和计划生育党工委以区域医共体建设为契机，创新实施“党建强卫”战略和“红色杏林”工程，开展“三同三联三化”工作法，通过“同步谋划、同步设置、同步开展”的“三同”法推动全域党建同频共振；通过“精细化管理、项目化推进、标准化考核”的“三化”法筑牢基层党建夯实基础；通过“注重内联、携手共联、杏林帮联”的“三联”法创建红色杏林独树一帜。“三同三化三联”工作法推动党建与中心工作双赢发展，该党工委被授予2017年度路桥区“党建+”双强示范点。
10“加减乘除”工作法
路桥环保分局党支部以党建工作为主线，通过党建＋执法，加出环保合力；党建－流程，减去弯路套路；党建×科室，乘出服务文化；党建÷个人，除去形式主义，这样的党建“加、减、乘、除”工作法，将党建工作水平提升与环保中心工作开展、干部素质提高等进行有效串联，充分发挥党建在环保中心工作中的主心骨作用。
“生态治污”队巡河中
11“五色石”支部工作法
路桥区行政服务中心党委给下属五个支部用“红、橙、蓝、黄、绿”涂上“性格色彩”。第一支部以红色为基调，建立“党员先锋引领队”，立足攻坚重点难点；第二支部以橙色为基调，建立“党员开拓创新队”，主抓改革中业务的突破和创新；第三支部以蓝色为基调，建立“党员便民服务队”，提供各类便民暖心服务；第四支部以黄色为基调，建立“党员联动提速队”，提高投资项目领域整体运作效率；第五支部以绿色为基调，建立“党员基层服务队”，在服务基层各类审批服务事项上发挥作用。
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